348.8-modda . O ‘ n sakkiz yoshgacha bo ‘ lgan sportchilarning mehnatini tartibga solishning o ‘ ziga xos xususiyatlari

O’n sakkiz yoshgacha bo’lgan shaxslar bilan mehnat shartnomalari tuzish holatlari va tartibini, shuningdek ularning mehnatidan foydalanish shartlarini belgilaydigan ushbu Kodeksning ushbu moddada belgilangan xususiyatlarga ega bo’lgan o’n sakkiz yoshgacha bo’lgan sportchilar bilan. O’n sakkiz yoshgacha bo’lgan sportchilar uchun kunlik ish davomiyligi birinchi qismida belgilangan haftalik ish vaqti cheklangan davomiyligiga rioya etgan holda jamoaviy shartnomalar, bitimlar, mahalliy normativ hujjatlar bilan belgilanadi. Hozirgi Kodeksning 92-moddasi. xizmat safarlariga yuborish, yoshga to’lmagan sportchilarni ortiqcha ish, kechki ish, dam olish va bayram kunlarida ishga jalb qilish o ‘ n sakkiz yoshgacha bo ‘ lganlarga mehnat to ‘ g ‘ risidagi qonun hujjatlarida va mehnat huquqi normalarini o ‘ z ichiga olgan boshqa normativ huquqiy hujjatlarda, jamoaviy shartnomalarda nazarda tutilgan hollarda va tartibda yo ‘ l qo ‘ yiladi, shartnomalar, mahalliy normativ hujjatlar, mehnat shartnomasi bilan belgilanadi. Sport tadbirlarida ishtirok etish paytida o’n sakkiz yoshga to’lmagan sportchining sportchilarni sport musobaqalariga tayyorlash rejasiga muvofiq zarur bo’lsa, ushbu Kodeksga muvofiq o’rnatilgan og’irlikni qo’lda ko’tarish va ko’chirishda yuklarning bo’shliq normalari o’n to’rt yoshga to’lmagan sportchi bilan mehnat shartnomasini tuzish, ota-onalardan (qo ‘ riqchilardan) biri roziligi bilan, shuningdek vasiylik va homiylik organining dastlabki tibbiy ko ‘ rik asosida beriladigan ruxsatnomasi bilan yuritiladi . Rossiya Federatsiyasi Hukumati tomonidan vakolatli federal ijro etuvchi hokimiyat organi tomonidan beriladi. Ishchi nomidan mehnat shartnomasi shu holatda uning ota-onasi (tuzuvchi) tomonidan imzolanadi. vasiylik va homiylik organining qarorida o’n to’rt yoshga to’lmagan sportchining har kuni ishlashining eng ko’p muddati va u o’z faoliyatini amalga oshirishi mumkin bo’lgan boshqa shart-sharoitlar ko’rsatiladi. o’n sakkiz yoshga to’lmagan sportchi o’z sog’lig’iga va axloqiy rivojlanishiga zarar yetkazmasdan ish bilan band bo’lishi mumkin. muvofiq) vaqtincha ish joyida u bilan mehnat shartnomasi tegishli yoshdagi xodimlar bilan mehnat shartnomalari tuzish uchun ushbu Kodeksda belgilangan tartibda tuziladi.