177-бап Окуу менен биргеликте иштеген кызматкерлерге кепилдиктерди жана компенсацияларды берүү тартиби
Билим алуу менен биргеликте иштеген кызматкерлерге кепилдиктер жана компенсациялар биринчи жолу тийиштүү деңгээлде билим алгандан кийин берилет. тиешелүү деңгээлдеги кесиптик билими бар жана жумуш берүүчү тарабынан эмгек келишимине же окуучуларга ылайык билим алууга багытталган кызматкерлерге берилиши керек Жумуш берүүчүнүн жана жумуш берүүчүнүн ортосунда түзүлгөн келишим менен. Ушул Кодекстин 173-176-беренелеринде каралган кошумча эс алууга жумуш берүүчүнүн жана жумушчунун макулдашуусу боюнча т жыл сайын акы төлөнүүчү эс алууга кошулат. билим алуу менен бир эле учурда билим берүү иштерин жүргүзгөн эки уюмдун, кепилдиктердин жана комп бул уюмдардын биринде билим алганга байланыштуу гана берилет (кызматкердин тандоосу боюнча). Жумушчуга кепилдиктерди жана компенсацияларды берүүгө укук берген кайрылуу-аныктама формасы билим алуу менен биргеликте иш алып баруу мамлекеттик саясатты иштеп чыгуу жана ишке ашыруу функцияларын жүзөгө ашыруучу жана ченемдик-укуктук жогорку билим берүү жаатындагы жөнгө салууда, мамлекеттик саясатты иштеп чыгуу жана ишке ашыруу функцияларын жүзөгө ашыруучу федералдык аткаруу бийлигинин органы менен макулдашуу боюнча жалпы билим берүү тармагындагы жөнгө салуу.