108-беренеси Эс алуу жана тамактануу үчүн үзгүлтүккө учуратуу
Жумушчуга жумушчу күндүн (смендин) ичинде эс алуу жана тамактануу үчүн эки сааттан ашык жана 30 мүнөттөн кем эмес тыныгуу берилүүгө тийиш, ал жумушчу убакытка киргизилбейт. ички эмгек тартибинде же эмгек келишиминде эгерде ал үчүн белгиленген күнүмдүк эс алуу мөөнөтү аботтар (сменалар) төрт сааттан ашпайт . Тынчтык берүү убактысы жана анын конкреттүү узактыгы ички эмгек тартибинин эрежелери менен же кызматкердин ортосундагы макулдашуу боюнча белгиленет . Жумуш берүүчү жумушчуга эс алууга жана тамактанууга тыныгуу берүү мүмкүн эмес болгон жумуштарда жумушчуга эс алууга жана тамактанууга мүмкүнчүлүк берүү милдеттүү. Мындай иштердин тизмеси, ошондой эле эс алуу жана тамактануу жайлары ички эмгек тартибинде белгиленет.